Je me mets au service de vos projets dans une logique de respect des valeurs qui me caractérisent : intérêt général, efficacité, respect des personnes.
Vous avez besoin de structurer un nouveau projet ?
Mon expérience est jonchée de projets de grande envergure qui sont partis d’une feuille blanche. Définir ensemble votre objectif et les moyens qui permettront de le réaliser constitue le socle de mes compétences.
Vous avez besoin de trouver les éléments limitants au développement de votre entreprise ?
Le diagnostic de votre structure fait aussi partie de mes champs d’action. Être à l’écoute de l’ensemble des collaborateurs pour trouver les marges de manœuvre et optimiser le fonctionnement de votre activité est un élément majeur de mon travail.
Vous avez besoin qu’on vous renvoie une image différente ?
En tant que professionnel, c’est la plus-value que je vous propose. Doté d’une empathie reconnue, mon objectif est d’aller chercher, chez vous, dans votre for intérieur, vos potentialités de développement. En tant que personne extérieure, le dialogue est facilité afin de vous accompagner au mieux.
Vous avez besoin de trouver des solutions de management efficaces et collaboratives ?
Expert du monde associatif et formé à de nombreux champs de développement des profils de personnalité, je mettrai mes compétences au service d’un “meilleur vivre ensemble” au sein de votre structure. A votre service pour apporter un plus à votre entreprise.
Mes champs de compétences :
Analyse de situation / Définition d’objectifs clairs et partagés / Définition et accompagnement d’une stratégie de projet / Définition et accompagnement d’une stratégie marketing / Définition et accompagnement d’une stratégie de communication / Prise de recul sur l’aspect budgétaire / Capacité à ajuster une réalité humaine et une réalité fonctionnelle / Mise en lien et adaptation avec les fiches de poste des salariés
Les réponses existent, mon travail est de les mettre en lumière
